Toàn cảnh Hội nghị
Đến dự và chỉ đạo Hội nghị có đồng chí Nguyễn Tuấn Anh, Chủ tịch HĐQT Công ty. Đồng chí Phạm Xuân Toàn – Chủ tịch Công đoàn Công ty chủ trì Hội nghị cùng các đồng chí Ủy viên Ban chấp hành Công đoàn Công ty, Chủ tịch Công đoàn bộ phận, Tổ trưởng Công đoàn trực thuộc kiểm điểm lại tình hình thực hiện nhiệm vụ công tác công đoàn 6 tháng đầu năm 2020 và triển khai phương hướng, giải pháp thực hiện nhiệm vụ 6 tháng cuối năm.
Các tháng đầu năm tình hình hoạt động Công ty gặp nhiều khó khăn do ảnh hưởng đại dịch Covid-19; tình hình giá thị trường điện diễn biến không thuận lợi. Tuy nhiên, với sự lãnh đạo, chỉ đạo và có các giải pháp tích cực của Lãnh đạo Công ty, sự phối hợp giữa Chuyên môn và Công đoàn nên tình hình SXKD Công ty đảm bảo giữ vững ổn định, phấn đấu hoàn thành các nhiệm vụ, Kế hoạch của Đại hội cổ đông giao.
Những kết quả chính đã đạt được trong công tác công đoàn: Trong 6 tháng đầu năm 2020, Công đoàn Công ty đã phối hợp với chuyên môn triển khai có hiệu quả vận động người lao động tích cực trong sản xuất kinh doanh, tổ chức tốt các phong trào thi đua, đặc biệt phong trào thi đua hoàn thành sản lượng điện 6 tháng mùa khô năm 2020 của TCT; Tổ chức đoàn thí sinh tham dự Hội thi Cán bộ An toàn, ATVSV giỏi năm 2020 nhân tháng công nhân do Tổng công ty Phát điện 1 tổ chức; Công đoàn đã làm tốt công tác chăm lo đời sống người lao động: thăm tặng quà NLĐ có hoàn cảnh khó khăn; Tổ chức thăm hỏi động viên chúc tết công nhân trong ca vận hành công nhân trực trong đêm Giao thừa và các ngày Tết. Duy trì thăm hỏi động viên kịp thời đoàn viên lập gia đình, ốm đau, cha già mẹ héo với số tiền là 50.800.000 đồng; Tổ chức kiểm tra thường xuyên chất lượng và an toàn vệ sinh thực phẩm bếp ăn tập thể Công ty, tham gia đóng góp ý kiến về thực đơn bữa ăn ca của Công ty và theo dõi, nắm bắt ý kiến của NLĐ nhằm góp phần nâng cao chất lượng bữa ăn; Tổ chức các hoạt động kỷ niệm ngày 8/3 chủ đề giao lưu văn nghệ “Ca ngợi quê hương, tình yêu và người phụ nữ Việt Nam, Thi tìm hiểu kiến thức về Văn hóa doanh nghiệp, vẻ đẹp Người phụ nữ Việt Nam; Công tác an sinh-xã hội: Phối hợp với Chuyên môn triển khai vận động quyên góp ủng hộ Quỹ tương trợ xã hội EVN năm 2020 trong toàn thể CBCNV,NLĐ Công ty và chuyển về Công đoàn Tổng Công ty với số tiền là 157.189.800 đồng; Vận động 100% CBCNV Công ty ủng hộ 01 ngày lương theo chỉ thị số 09/LT-EVNGENCO1- CĐ ngày 27/3/2020 của Tổng Công ty Phát điện 1 số tiền: 257.947.000 đồng đã chuyển về Quỹ phòng, chống dịch Covid-19 Tổng công ty phát Điện 1.
Tham dự và phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Tuấn Anh – Chủ tịch HĐQT Công ty ghi nhận, đánh giá cao kết quả mà Công đoàn Công ty đã đạt được trong 6 tháng đầu năm 2020, đồng thời chỉ đạo Công đoàn phối hợp với Chuyên môn phát động thi đua nước rút trong tháng 7/2020 để “Nâng cao hiệu quả SXKD 05 tháng cuối năm đảm bảo lợi nhuận - Đại tu tổ máy số 3” với những tiêu chí thi đua cụ thể, tăng cường kỷ luật lao động, xây dựng cơ chế khen thưởng phù hợp, là động lực kích thích tính năng động, sáng tạo nâng cao hiệu quả sản xuất đối với người lao động. Công đoàn cần phối hợp với chuyên môn (phòng An toàn&MT) để tăng cường tuyên truyền các biện pháp đảm bảo an toàn cho người lao động, thiết bị, môi trường sản xuất; Công đoàn, Đoàn thanh niên Công ty cần phối hợp chặt chẽ, nghiên cứu, đề xuất phát động trồng cây xanh trong toàn Công ty để thay đổi cơ bản bộ mặt Công ty theo hướng “Xanh- Sạch-Đẹp, đảm bảo vệ sinh môi trường” trong thời gian tới; Cần tăng cường đổi mới hoạt động, phát huy dân chủ, tập trung chí tuệ tập thể người lao động, lắng nghe ý kiến chính đáng của người lao động, nhiên cứu, đề xuất các cơ chế, chính sách phù hợp để thúc đẩy sản xuất phát triển, tích cực tuyên truyền cho người lao động hiểu và chia sẻ khó khăn, đánh giá đúng vai trò của người lao động từ đó động viên người lao động tích cực thi đua hoàn thành nhiệm vụ góp phần hoàn thành nhiệm vụ chung của Công ty.
Tiếp thu các ý kiến chỉ đạo của Lãnh đạo Công ty các ý kiến tham luận tại Hội nghị, đồng chí Phạm Xuân Toàn đã kết luận Hội nghị và đưa ra phương hướng và 07 nhiệm vụ trọng tâm trong 6 tháng cuối năm 2020. Trong thời gian tới, Công đoàn Công ty sẽ tiếp tục đẩy mạnh nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công đoàn, nâng cao vai trò người đại diện tham gia xây dựng và giám sát việc thực hiện chế độ chính sách, thực hiện chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động; phối hợp với chuyên môn phát động tổ chức hiệu quả, thiết thực các phong trào thi đua trong lao động sản xuất, động viên CBCNV hăng hái thi đua trong lao động sản xuất kinh doanh, phấn đấu hoàn thành các chỉ tiêu kinh tế kỹ thuật và nhiệm vụ được giao năm 2020.
Để hoàn thành được mục tiêu kép - đồng hành cùng Công ty nâng cao hiệu quả SXKD các tháng cuối năm - Hoàn thành tốt việc đại tu Tổ máy số 3 và tiếp tục chăm lo cho người lao động, đồng chí Phạm Xuân Toàn – Chủ tịch Công đoàn Công ty đề nghị các đồng chí Ủy viên Ban thường vụ, Ủy viên BCH, Chủ tịch CĐ bộ phận, Tổ trưởng Công đoàn trực thuộc cần tập trung vào 04 nội dung trọng tâm sau:
Một là: là phối hợp Chuyên môn cùng cấp đẩy mạnh các giải pháp thực hiện nhiệm vụ SXKD tại đơn vị, phát huy mạnh mẽ, hiệu quả phong trào thi đua lao động SX của Công ty với những mục tiêu, nhiệm vụ cụ thể đối với từng đơn vị, đoàn viên công đoàn.
Hai là: Chăm lo tốt cho đời sống NLĐ đơn vị, sâu sát nắm bắt tâm tư, tình cảm, động viên kịp thời đoàn viên, NLĐ tại cơ sở vượt qua các khó khăn vươn lên hoàn thành nhiệm vụ được giao.
Ba là: Tăng cường, đẩy mạnh các hoạt động của mạng lưới ATVSV từng bước hoạt động nề nếp, bài bản để phát huy vai trò của tổ chức Công đoàn trong việc phòng ngừa tai nạn, bệnh nghệ nghiệp cho người lao động.
Bốn là: Nâng cao tinh thần trách nhiệm, chủ động, sáng tạo trong các hoạt động công đoàn từ Công đoàn Công ty đến các đơn vị, các tổ Công đoàn và người lao động./.